Au travers de six articles sont abordées les questions du temps - crucial dans la région d'Ile-de-France -, des conditions de travail et de vie, et du rôle du dialogue social dans ce contexte d'évolutions rapides et profondes.
- Deux articles sont consacrés aux accords d'entreprises sur le temps de travail : règles et pratiques informelles de mise en oeuvre ; évolution des processus de négociations.
- Deux articles mettent en évidence les liens entre temps de travail, organisation et santé des salariés, l'un se concentrant autour de la catégorie "cadres", l'autre mettant en lumière le rôle du médecin du travail.
- Un article analyse les enjeux d'une régulation des temps sociaux au niveau d'un territoire.
- Un article aide à mieux comprendre le fonctionnement et les effets de l'optimisation du temps dans les entreprises de service.