Ce dossier reprend les principales communications du colloque organisé à Bordeaux le 16 mai 2006, dans le cadre de la Semaine pour la Qualité de Vie au Travail. Ce colloque fait le bilan des deux premières années de mise en oeuvre du projet Equal Sillage dont l'objectif est de promouvoir une meilleure qualité du travail et de l'emploi à l'échelle d'un territoire en responsabilisant les acteurs du champ économique et social. Deux thèmes majeurs sont développés : la responsabilité sociale des entreprises et la gestion des âges. Il s'agit à la fois de répondre aux besoins des entreprises en prenant compte de l'environnement social, et de favoriser les modes d'intégration des publics demandeurs d'emploi non discriminants. Après des apports théoriques sur ces sujets s'ensuivent des présentations d'expériences et d'application pratiques dans une industrie pharmaceutique et dans le secteur viticole. En clôture du dossier, la contribution de C. du Tertre porte sur la notion de qualité du travail en regard d'une analyse macro-économique.