JAUNEAU, Yves. En 2021, en moyenne chaque semaine, un salarié sur cinq a télétravaillé.  Insee Focus n°263, 03/2022, en ligne

En 2021, en moyenne chaque semaine, 22% des salariés ont télétravaillé. Après avoir été élevé en début d’année, le recours au télétravail a progressivement reculé à partir de juin 2021, avant de rebondir en fin d’année. Le télétravail concerne majoritairement les cadres : 55% d’entre eux ont télétravaillé, alors que ce n’était le cas que de 22% des professions intermédiaires et de 17% des employés qualifiés. Les cadres représentent 60% des télétravailleurs, contre seulement 22% de l’ensemble des salariés ayant travaillé au moins une heure au cours de la semaine. En outre, le télétravail sur la totalité de la semaine est plus fréquent chez les cadres. Enfin, le fait d'encadrer des salariés réduit le télétravail : 49% des cadres dont la supervision est la tâche principale ont télétravaillé en moyenne chaque semaine de 2021, contre 58% des autres. Le recours au télétravail est plus rare dans les petites entreprises : 9% des salariés ont télétravaillé dans les entreprises de moins de dix salariés, contre 3 % dans celles de 250 salariés ou plus.
Le télétravail est moins fréquent pour les jeunes (17% pour les moins de 30 ans), les salariés à temps partiel (12%) ou encore ceux en emploi à durée limitée (3% en intérim et 13 % en CDD).
Les données de l'enquête Emploi 2021 permettent de dégager quatre groupes de professions de salariés selon leur recours et intensité de télétravail.

En 2022, près d’un salarié sur cinq a télétravaillé au moins un jour par semaine. Plus des trois quarts des télétravailleurs sont satisfaits de leur nombre de jours hebdomadaires de télétravail.

https://www.insee.fr/fr/statistiques/6209490