ALBERT, Eric, THÉVENET, Maurice. Les conséquences de l'individualisme sur la conduite des entreprises.  LE CHERCHE MIDI EDITEUR (Editeur), 2008, pp. 247-262

Le manager doit se souvenir que l'idéal du manager, jamais atteint évidemment, se situe dans le plaisir, la distance et l'authenticité. Il saura ainsi que le problème n'est pas de faire du management, mais d'être un manager.