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(R)évolution du management des ressources humaines. Des compétences aux capabilités

Livre
Cet ouvrage cherche à faire le point sur ce que les compétences ont apporté et sur ce qu'elles n'...

Concevoir des environnements de travail capacitants?: l'exemple d'un réseau réciproque d'échanges des savoirs

Article
Formation Emploi , pp.7-27, 09/2012
L'auteure propose une analyse socio-pédagogique du dispositif de formation Réseau Réciproque d'Ec...

Travail et formation : quelques pratiques en émergence

Article
Education permanente , pp. 5-137, 04/2008
Les contributions rassemblées dans ce dossier, auxquelles sont associées des ressources pédagogiq...

L'alternance, pour des aprentissages situés (2)

Article
Education permanente , pp. 5-143, 12/2007
Les textes de ce dossier permettent de voir combien les régulations qui prennent forme dans l'alter...

Organisation du travail et développement des compétences : construire la professionnalisation

Livre
Editions L’Harmattan , 321 pages, 2007
Les situations de travail peuvent être porteuses d'apprentissages. Eclairant les notions de compét...

L'alternance, pour des apprentissages situés (1)

Article
Education permanente , pp. 5-117, 09/2007
L'alternance ne peut être pensée sans que soient prises en compte deux notions essentielles : le p...

Transmission des savoirs professionnels en entreprise : actes du séminaire Vieillissement et Travail 2005

Rapport
Centre d'études de l'emploi , Centre de recherche et d'études sur l'âge et les populations au travail (CREAPT), 210 pages, 12/2006
Thème du séminaire Vieillissement et Travail organisé par le CREAPT-EPHE en 2005, la transmission...

Organisation du travail & Développement des compétences. Bilan final ISPEF

Rapport
Editions de l'Anact , 72 pages, 05/2003
Cette étude financée par l'Anact et réalisée par Solveig Oudet (Institut des Sciences et Pratiqu...
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