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Environnement. Le droit du travail face à la transition écologique (dossier)

Article
Semaine sociale Lamy , 58 pages ; n° 2044-2045, 01/05/2023
Comment l'entreprise peut-elle faire face au dérèglement climatique dont elle est aussi responsabl...

Santé au travail et luttes de classes. Vécu et analyses d'un ouvrier syndicaliste

Livre
Éditions Syllepse , 226 pages, 03/2023
Le contrôle de la santé et de la sécurité des conditions de travail est un enjeu depuis le 19e s...

Des lois Auroux aux ordonnances travail : détricotage ou héritage ? (dossier)

Article
Liaisons sociales magazine , pp. 12-19 ; n°229, 02/2022
Promulguées en 1982, les lois Auroux ont modifié le droit du travail en France en réformant un ti...

Le syndicalisme d’après. Ce qui ne peut plus durer

Livre
Editions du Détour , 224 pages, 10/2022
Jean-Marie Pernot apporte ici sa contribution au débat toujours sur le métier de l’« avenir » ...

Syndicats et mutation du capitalisme (dossier)

Article
La pensée , p. 3-68 ; n° 4, 2022
Ce dossier est consacré aux pratiques syndicales face aux évolutions du capitalisme. L'objectif es...

Travail de plateforme : défis pour l’action collective et le syndicalisme

Article
La revue de l'Ires , p. 3-117 ; n° 106, 12/2022
Ce numéro spécial de La Revue de l’IRES porte sur la manière dont le travail de plateforme met ...

Retraite : les syndicats déterminés

Article
Travailler au futur , p. 20-24 ; n° 10, 06/2022
Points de vue des syndicats : Un droit à la retraite à 60 ans : une aspiration sociale légitime p...

La grève est-elle toujours un moyen d'action collectif ? (Soc. 21 avr. 2022)

Article
Droit social , p. 565-567 ; n° 6, 06/2022
La cessation de travail d'un salarié pour appuyer des revendications professionnelles formulées da...

Qualité de vie au travail : notre analyse

Rapport
Expression floue et souvent mal définie et cadrée, la Qualité de Vie au Travail (QVT) est identif...

De la réduction du temps de travail à sa finalité

Article
Travailler au futur , p. 6-8 ; numéro 8, 12/2021
Avec les 32 propositions pour les 32 heures et la réduction du temps de travail, la CGT entend agir...
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