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Addressing work-related gender-based violence and harassment. Insights from the EU Directive on combating violence against women and domestic violence

Article
Working paper ETUI , 44 pages, 09/2025
La directive européenne 2024/1385 relative à la lutte contre la violence à l’égard des femmes ...

When trade unions learn to innovate. Case study evidence from across Europe

Livre
Etui , 230 pages, 09/2025
Aujourd'hui, en Europe, les syndicats représentent une main-d'œuvre en déclin dans le secteur pub...

Paroles d’acteurs : quel bilan du dialogue social dans les comités d’entreprise européens à la veille de la nouvelle directive ?

Article
La revue de l'Ires , p. 101-118 ; n° 115, 11/2025
Dans le contexte de révision de la directive sur les comités d’entreprise européens (CEE), l’...

Mesurer la qualité de l’emploi : un enjeu de bien-être et de compétitivité

Rapport
Depuis plusieurs années, la qualité de l’emploi s’impose dans le débat public. Contribuant au...

La souveraineté par la décarbonation : voie nécessaire pour la France et l’Europe. Synthèse

Rapport
The Shift Project , 9 pages, 11/2025
Après une première publication en avril 2025, les équipes de recherche ont poursuivi leur travail...

Colloque "Travail et transition "

Film
Ce colloque, organisé sous la responsabilité scientifique de Josépha Dirringer, au eu lieu les 26...

La coalition climat. Travail, planète et politique au XXIe siècle

Livre
Éditions du Seuil , 204 pages, 09/2025
En dépit du consensus scientifique sur l'urgence à agir, de l’activisme associatif et de la mobi...

La reconnaissance des maladies professionnelles

Rapport
Cour des comptes , 95 pages, 10/2025
La Cour des comptes a conduit une enquête sur la reconnaissance des maladies professionnelles depui...

La région Grand-Est au défi de ses évolutions industrielles et de sa réindustrialisation

Rapport
Consacrée au sujet brûlant de la dynamique de réindustrialisation des territoires en France, cett...

Controverse. Congé menstruel : quelles règles au travail ?

Article
Travail, genre et sociétés , p. 159-190 ; n° 53, 04/2025
Si le congé menstruel peut être perçu comme un levier d’amélioration de la qualité de vie des...
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