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Vignette document Spécial Départements d'outre-mer. La relation formation-emploi au coeur des pratiques

Spécial Départements d'outre-mer. La relation formation-emploi au coeur des pratiques

Article
ACTUALITE DE LA FORMATION PERMANENTE (Revue)
2000
Contient : 132 pages

La revue consacre ce numéro à la relation formation-emploi dans les Départements d'outre-mer (DOM). Ceux-ci misent beaucoup sur la formation pour faire face aux problèmes d'insertion et d'emploi. Ainsi la formation est une priorité pour les conseils régionaux, comme le montre un premier groupe d'articles consacrés aux politiques régionales en Guadeloupe, Guyane, Martinique, Réunion. Autre sujet développé : l'information sur la formation qui se développe dans les CARIF (centres d'animation et de ressources de l'information sur la formation). Quelques données statistiques sur la population, l'emploi et la formation viennent enrichir ce dossier. La particularité des DOM est de développer des formations en adéquation avec les opportunités d'emploi, ce qui tend à faire disparaitre la frontière entre formation et emploi. Cette action se retrouve dans la plupart des dispositifs de formation décrits ici : agences d'insertion, contrats d'insertion par l'activité, actions d'insertion par l'économique, chantiers-écoles, aide à la création d'activités ou de services, immersion en entreprise lors du bilan de compétences, qualification pour des métiers traditionnels... De plus, les DOM bénéficient de dispositifs spécifiques qui répondent au plus près des besoins locaux. Ce dossier met également l'accent sur les nouvelles voies pédagogiques explorées par les formateurs : nouvelles technologies, sites Internet, insertion par le sport, réseau d'entreprises d'entraînement. La voie de l'alternance est aussi privilégiée.

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