
Quel accord collectif pour la mise en place des représentants de proximité ? (Soc. 1er juin 2023, n° 22-13.303, FS-B)
Article
Droit social
09/2023
09/2023
Contient :
p.697-700 ; n° 9
Les représentants de proximité ne peuvent être mis en place que par l'accord d'entreprise, conclu dans les conditions prévues au premier alinéa de l'article L. 2232-12, qui fixe le nombre et le périmètre des établissements distincts. Toutefois, dans le cas où les établissements distincts sont déterminés par décision unilatérale de l'employeur conformément à l'article L. 2313-4 du code du travail, un accord d'entreprise - et non un accord d'établissement - conclu les conditions précitées peut prévoir leur mise en place.
Contient :
p.697-700 ; n° 9
Sujet :
SUGGESTIONS
Du même auteur
De la désignation du représentant syndical au comité social et économique d'établissement
Négociation collective, accord collectif et sanction (dossier)
Le temps de déplacement professionnel des salariés sans lieu de travail fixe (Soc. 23 nov. 2022, n° 20-21.924, publié au Bulletin)
La légitimité de la norme en droit du travail