L'auteure suggère une surveillance médicale renforcée pour limiter les risques pour la santé physique et mentale des télétravailleurs, tant le télétravail est potentiellement source de risques professionnels. Elle rappelle qu'en situation de télétravail, l’employeur a les mêmes obligations à l’égard des salariés et doit prendre les mesures préventives nécessaires pour protéger la santé physique et mentale des salariés.
Contient :
p. 91-96 ; n° 502
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