Cet ouvrage, fruit des travaux d’un réseau scientifique pluridisciplinaire, constitue un état des lieux des recherches en sciences humaines et sociales menées depuis trois décennies sur les mutations, ruptures et permanences du travail. Il livre en introduction un panorama quantitatif synthétique des études conduites en France depuis 1990 sur le travail. Il s’organise en deux parties : il s’intéresse d’abord à un certain nombre d’enjeux contemporains qui traversent le monde du travail, notamment le rapport au travail des jeunes (Berthet), les outils de gestion du travail (Boussard), les études sectorielles ou professionnelles (Devetter), le "travail libéré, libre, démocratique, utopique" (Donagio), la santé et l'environnement au travail (Rainhorn), les temporalités du travail (Thoemmes), la soutenabilité du travail (Gaudard), le travail et le genre (Di Paola, Moullet), les relations professionnelles (Willemez). La seconde partie rend compte de la manière dont les disciplines, comme la sociologie du travail, le droit du travail, l'ergonomie, les sciences de gestion, ont contribué à enrichir les connaissances sur le travail. La partie conclusive propose une ouverture de champs sur l'impact de l'intelligence artificielle sur les "futurs du travail" (Oiry) et la place du travail à l'avenir (Berrebi-Hoffmann).