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Le modèle de flexicurité face aux défis de la crise du Covid-19
Article
Chronique internationale de l'Ires
, pp. 59-70 ; numéro 172, 2020
Dès la mise en place du confinement, et de la fermeture d'administrations et d'entreprises considé...
Réforme de 2014 : où en est-on en matière d'égalité salariale hommes-femmes au Danemark ?
Article
Chronique internationale de l'Ires
, pp. 39-54, 06/2015
Au Danemark, pays reconnu comme prônant l'égalité hommes-femmes depuis plusieurs décennies, la v...
Variations de la conciliation vie familiale-vie professionnelle dans l'OCDE
Article
Chronique internationale de l'Ires
, pp. 3-186, 12/2015
Les contributions de ce numéro questionnent l'évolution et la situation, dans différents pays de ...
Danemark. La flexicurité face à la montée du chômage de longue durée
Article
Chronique internationale de l'Ires
, pp. 12-20, 07/2013
Danemark. Vers un nouveau modèle de parité ?
Article
Chronique internationale de l'Ires
, pp. 32-42, 10/2012
Au Danemark, un projet de loi vise à augmenter le nombre de femmes dans les directions des entrepri...
Danemark : la crise, l'austérité et le modèle de flexicurité
Article
Chronique internationale de l'Ires
, pp. 211-221, 11/2010
Danemark. L'égalité professionnelle : un sujet d'actualité malgré la crise
Article
Chronique internationale de l'Ires
, pp. 25-33, 07/2009
L'agenda politique danois continue d'accorder une place importante à l'égalité professionnelle h...
Danemark : La formation continue des adultes, instrument de politique d'emploi et enjeu des négociations collectives
Article
CHRONIQUE INTERNATIONALE (Revue)
, pp. 23-30, 07/2006
Réformé de nombreuses fois, le système de formation des adultes au Danemark fait à nouveau l'obj...