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Travail virtuel, manager réel. 5 ans après le confinement, comment les managers vivent le travail hybride ?
Rapport
Projet Sens
, 28 pages, 03/2025
L'auteur, sur la base de témoignages de managers et de recherches académiques, analyse notamment l...
Le travail que nous voulons
Guide pratique
CFDT
, 48 pages, 01/2025
Ce document a pour ambition de favoriser la diffusion, au sein de la CFDT, d’une vision partagée ...
Flex office : comment éviter la lutte des places (dossier)
Article
Santé & travail
, 01/2025
Débarqué en force avec l'épidémie de Covid et l'essor du télétravail, supposé répondre à de...
Analyse de controverses : Intelligence artificielle, travail et emploi
Rapport
Conseil économique, social et environnemental
, 60 pages, 01/2025
Ce rapport se penche sur 3 questions dans une analyse des controverses : l’intelligence artificiel...
Rapport au travail : vers une contre-révolution ? Les tensions entre poursuite des transformations post-Covid et retour à l’ancien modèle
Article
Fondation Jean Jaurès
, 20 pages, 02/2025
Des transformations hors normes ont traversé le monde du travail depuis 2020 et la crise du Covid-1...
Enquête nationale sur le moral & les perspectives des professionnels RH
Baromètre
GERESO
, 31 pages, 02/2025
Cette enquête recueille les réponses de 460 professionnels RH (dont 87% sont femmes) d'entreprises...
Début de carrière. Ce que veulent les futurs diplômés en 2025
Baromètre
JobTeaser
, The Gen Z Lab, 45 pages, 02/2025
Cette enquête explore les ambitions des jeunes diplômés pour leurs débuts de carrière, sur la b...
Charge de travail : halte aux idées reçues !
Article
Anact
, 01/2025
Les indicateurs de mesure de la charge de travail doivent s'adapter à chaque collectif et se baser ...
La valeur travail peut-elle encore être de gauche ? (dossier)
Article
L'économie politique
, p. 8-75 ; n° 105, 01/2025
Ce numéro proposent au travers de ses contributions de : rendre plus visibles les mutations du trav...
En finir avec le management intergénérationnel ?
Article
Repère Futurs du travail - Chaire FIT²
, 14 pages ; n° 23, 03/2025
Y a-t-il vraiment un conflit de générations à gérer dans les entreprises ? À force de parler de...