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Comprendre les emplois vacants, les offres non pourvues, les tensions

Rapport
Unédic , 9 pages, 09/2025
Les auteurs font le point sur plusieurs notions, parfois utilisées de manière interchangeable ou c...

Conditions de travail et santé dans la restauration. Une exploration à partir des données 2018-2019 du dispositif Evrest

Article
Evrest Résultats , 4 pages ; n° 17, 07/2025
Le secteur de la restauration est un secteur avec des salarié·es jeunes, soumis à de nombreuses c...

Generative AI and Jobs: A Refined Global Index of Occupational Exposure

Rapport
ILO Working Paper , 76 pages ; n° 140, 05/2025
Ce rapport, intitulé en français "IA générative et emploi : un indice mondial affiné d...

17e baromètre de l'absentéisme et de l'engagement. La fonction RH à l'heure des solutions

Baromètre
Ayming , 34 pages, 2025
À travers une méthodologie combinant analyses quantitatives et qualitatives, ce baromètre propose...

Santé mentale au travail : un nouveau déterminant de la performance durable

Rapport
Institut Sapiens , 19 pages, 07/2025
La santé mentale au travail est devenue un indicateur stratégique, bien au-delà du simple enjeu d...

Une jeunesse au guichet de l'emploi. Enquête sur le Contrat d'engagement jeune

Rapport
Rapport de recherche. CEET , 85 pages, 07/2025
Ce rapport de recherche propose une analyse de la mise en œuvre du Contrat d’engagement jeune (CE...

Le management désenchanté. Erreurs, échecs et bullshit en management

Livre
Editions EMS , 288 pages, 06/2025
Et si le désenchantement managérial n’était pas un accident, mais le symptôme d’un système ...

Handicap et management (dossier)

Article
Revue française de gestion , p. 73-241 ; n° 320, 03/2025
Longtemps invisible, le handicap a fait l’objet au cours des dernières décennies d’une meilleu...

Charge de travail : halte aux idées reçues !

Article
Anact , 01/2025
Les indicateurs de mesure de la charge de travail doivent s'adapter à chaque collectif et se baser ...

Prévention en santé au travail. Défis et perspectives

Rapport
La persistance en France d’un haut niveau de sinistralité au travail (arrêts, accidents, maladie...
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