2001 résultat(s)
Engager son entreprise pour l'emploi de 50 ans et plus. Guide pratique
Guide pratique
Ministère du travail
, 88 pages, 05/2025
Ce guide a pour objectif d’accompagner les dirigeants et responsables des ressources humaines des ...
Les seniors et l’entreprise
Article
Fondation Jean Jaurès
, en ligne, 03/2025
L'auteur analyse les résultats d'une enquête, menée auprès de 1 003 salariés de 50 ans et plus ...
Les seniors et l'entreprise
Baromètre
Fondation Jean Jaurès
, 61 pages, 03/2025
Dans le cadre de ce baromètre, 1000 salariés de 50+ ans et 300 cadres dirigeants ont été interro...
Impacts du système de retraites sur la compétitivité et l'emploi
Rapport
Cour des comptes
, 79 pages, 04/2025
Saisie par le Premier ministre le 20 janvier 2025, et après avoir consacré un premier rapport à l...
Le coût de la séniorité des femmes. Sortir de l'invisibilisation pour prévenir la précarité de demain
Rapport
Fondation des femmes
, 54 pages, 06/2025
Cette note révèle qu'entre 40 et 60 ans, une femme perd en moyenne 7 862 € par an, soit 157 245 ...
Vieillissement et travail de nuit. Le RDV du dialogue social 2023-2024. Institut du travail de Strasbourg et la DREETS Grand-Est. Strasbourg, 19 décembre 2024
Article
Références en santé au travail
, p. 99-108 ; n° 182, 06/2025
L'allongement des carrières professionnelles risque d'accentuer les problématiques liées aux effe...
La mesure des écarts de santé et d’espérance de vie liés aux risques professionnels. Réunion du Conseil du 6 février 2025
Rapport
Conseil d'orientation des retraites
, 02/2025
Si le fondement d’un système de retraite public fonctionnant en répartition repose sur la mutual...
La réversibilité du départ à la retraite. Les expériences contrastées de cumul emploi-retraite
Article
L'année sociologique
, p. 165-186 ; Vol. 75, 06/2025
Cet article analyse les transitions entre les situations d’emploi et de retraite, soulignant leur ...
En finir avec le management intergénérationnel ?
Article
Repère Futurs du travail - Chaire FIT²
, 14 pages ; n° 23, 03/2025
Y a-t-il vraiment un conflit de générations à gérer dans les entreprises ? À force de parler de...
L'emploi des jeunes se replie, celui des seniors continue d'augmenter
Article
Insee Première
, 4 pages ; n° 2044, 03/2025
En 2024, en France, 68,8% des personnes âgées de 15 à 64 ans sont en emploi au sens du Bureau int...