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La reconnaissance au travail, un déterminant de la motivation
Rapport
GARF (Editeur)
, 33 pages, 06/2011
La révolution des interdépendances
Article
Esprit
, pp. 101-111, 10/2011
Le monde du travail s'est décloisonné, ce qui signifie pas que les relations au sein de l'entrepri...
L'ingénieur, metteur en oeuvre du changement: un déficit d'appuis professionnels qui questionne le syndicalisme
Article
Céreq
, 9 pages, 2011
La réflexion autour du sens à donner au travail est le corollaire d’une recomposition en cours d...
Facilitateurs et freins à l'entrée en consultation d'orientation professionnelle : : enjeux, modèles, perspectives de recherche
Article
Comment expliquer le fait que certaines personnes sollicitent des consultations d’orientation prof...
Les groupes d'analyse des pratiques (dossier)
Article
Nouvelle revue de psychosociologie
, pp. 7-205 ; n°11, 2011
Se former, entre injonction et désir
Article
Education permanente
, pp. 73-81, 06/2011
L’injonction à se former s’entend comme une évidence sociale et économique dans une conjonctu...
Développer l'apprentissage, la coopération et l'identité organisationnelle en milieu hospitalier. Evaluation de l'impact d'un dispositif d'immersion structuré
Article
Psychologie du travail et des organisations
, pp. 5-22, 03/2011
Cet article analyse les effets d'une démarche innovante menée au sein d'une institution hospitali...
Femmes et hommes travaillant dans des métiers atypiques au regard de leur sexe : quels conflits identitaires ?
Article
Éditions L'Harmattan
, pp. 25-36, 2011
Cette recherche explore l'influence de différents facteurs individuels et contextuels susceptibles ...
La validation des acquis de l'expérience est-elle un moyen de reconnaissance du travail ?
Article
Sociologie du travail
, pp. 55-70, 03/2010
Cet article interroge la VAE sur sa capacité à favoriser une meilleure reconnaissance du travail d...
L'évaluation, levier du développement professionnel ? Tensions, dispositifs, perspectives nouvelles
Livre
EDITIONS DE BOECK (Editeur)
, 321 pages, 2010
Le "développement professionnel" consiste essentiellement dans la construction de...