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Une expérience collaborateur encore balbutiante
Article
Entreprise & Carrières
, p. 4-5 ; numéro 1423, 03/2019
L'édition 2019 du baromètre ParlonsRH sur l'expérience collaborateur montre que les entreprises s...
Agir sur la santé, la sécurité et les conditions de travail au sein du CSE. Quelles actions des employeurs et des membres de la délégation du personnel dans les entreprises de 11 à 49 salariés ?
Guide pratique
Editions de l'Anact
, 02/2019
Comment mettre en place le Comité Social et économique (CSE) ? Comment travailler ensemble au sein...
La prévention des risques professionnels en 2016. Des résultats contrastés selon le secteur et les risques
Article
Dares Résultats
, 8 pages ; numéro 029, 06/2019
En 2016, environ un tiers des établissements ont pris au moins une mesure pour prévenir les risque...
Une démarche paritaire de prévention pour contrer les effets du travail émotionnellement exigeant dans les centres jeunesse
Rapport
IRSST Institut de recherche Robert-Sauvé en santé et sécurité du travail
, 105 pages ; numéro 1042, 03/2019
Certains secteurs d’activité sont particulièrement touchés par des problèmes qui affectent la ...
Autonomie dans le travail
Rapport
Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques
, 131 pages ; numéro 26, 04/2019
Ce numéro de Synthèse.Stat' présente les résultats de l'enquête Conditions de travail - Risques...
Gestion des violences internes en milieu professionnel : comment déterminer les indicateurs organisationnels de risque ? Développement et expérimentation dans un organisme de gestion de contrats d’assurance
Article
Psychologie du travail et des organisations
, pp. 269-280 ; volume 25, numéro 4, 12/2019
Dans le cadre d’une recherche appliquée sur les RPS, une grande entreprise de gestion de contrats...
Third European Survey of Enterprises on New and Emerging Risks (ESENER 3)
Rapport
European Agency for Safety and Health at Work (EU-OSHA)
, 15 pages, 2019
Ce rapport présente la première analyse des principaux résultats et conclusions de la troisième ...
Le fonctionnement optimal psychologique : apports conceptuels et méthodologiques
Article
Psychologie du travail et des organisations
, pp. 281-300 ; volume 25, numéro 4, 12/2019
Dans cette étude, nous opérationnalisons un nouveau construit : le fonctionnement optimal psycholo...
Conciliation travail-vie personnelle : point de vue de travailleuses et pistes d’action pour des contextes de travail plus favorables à la santé mentale
Rapport
Institut national de santé publique du Québec
, 51 pages, 09/2019
Conciliation travail-vie personnelle : points de vue de travailleuses et pistes d’action pour des ...
Risques psychosociaux : envisager le burnout comme un processus organisationnel
Article
RIMHE
, p. 34-52 ; numéro 33, 04/2018
L’objectif de cet article est d’identifier et de caractériser le processus organisationnel du b...