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Risques psychosociaux : envisager le burnout comme un processus organisationnel
Article
RIMHE
, p. 34-52 ; numéro 33, 04/2018
L’objectif de cet article est d’identifier et de caractériser le processus organisationnel du b...
Effets premiers de l’intervention. Le cas de problèmes complexes (TMS – RPS) en santé au travail
Article
Activités
, non paginé ; voulume 15, numéro 2, 2018
Depuis de nombreuses années, la question de l’évaluation de l’intervention sur les Troubles Mu...
La centralité du travail. Séminaire Paris 1
Livre
Octarès Editions
, 228 pages, 2018
On ne fait pas toujours ce qu’on avait prévu. C’est d’ailleurs une prédiction assez sûre de...
Conditions de travail. Bilan 2017
Rapport
Ministère du travail
, La documentation française, 435 pages, 2018
Cet ouvrage, préparé annuellement par le ministère chargé du travail et présenté aux partenair...
Formaliser l’intervention collective pour soutenir la résilience individuelle : modèle d’une analyse post-événementielle dans l’accompagnement des décès d’enfants en milieu hospitalier
Article
Le travail humain
, p. 173-204 ; tome 81, numéro 3, 07/2018
L’analyse post-événementielle est un dispositif de soutien collectif des équipes soignantes mis...
Agir sur la santé au travail : acteurs, dispositifs, outils et expertise autour des enjeux psychosociaux
Livre
Octarès Editions
, 238 pages, 2018
L’appréhension des enjeux de santé au travail par le prisme des risques psychosociaux a provoquÃ...
Troubles musculo-squelettiques et facteurs psychosociaux au travail
Rapport
ETUI (Institut syndical européen)
, 82 pages, 2018
Ce rapport présente l'état des connaissances scientifiques sur la façon dont les facteurs psychos...
Plan santé-travail 3. Action 1.11 : amélioration et prise en compte de la polyexposition. Recensement des principales initiatives institutionnelles sur la polyexposition en santé au travail
Rapport
Anses
, 74 pages, 11/2018
De par leurs métiers, les travailleurs sont susceptibles d’être exposés à de multiples facteur...
Les conduites défensives dans les groupes freins à la créativité dans un serious game : l’exemple de cadres formés au management d’équipe
Article
Nouvelle revue de psychosociologie
, p. 185-195 ; numéro 26, 02/2018
La recherche en psychosociologie du travail dont est issu cet article porte sur l’utilisation d’...
L'éthique dans l'entreprise, une question de méthode
Article
Revue de l'organisation responsable
, p. 5-10 ; numéro 13, 02/2018
La méthode dite du "perspectivisme pronominal" analyse les problèmes éthiques s...