191 résultat(s)
E-RH, quelles frontières pour l'entreprise ? (dossier)
Article
Management & Avenir
, pp. 216-350, 09/2010
Ce dossier se compose de cinq articles:
- Au delà des individus et outils, quelle place pour les po...
Entreprise et territoire, architectes conjoints d'un développement local durable ?
Article
Management & Avenir
, pp. 130-151, 06/2010
L'étude d'un Pôle d'Excellence Rurale montre la réiprocité du développement entre un territoire...
Emergence du travail collaboratif: nouvelle formes d'organisation du travail
Article
Management & Avenir
, pp.340-365, 06/2010
Quel impact de la rationalistion sur le fonctionnement des organisations modernes. Le cas des ateliers de cueille de France Champignons
Article
Management & Avenir
, pp. 14-31, 01/2011
La recherche exposée dans cet article prend appui sur l'étude d'un cas de re-rationalisation de la...
Conditions de travail et risques professionnels : synthèse et analyse de la littérature
Article
Management & Avenir
, pp. 70-88, 2011
Dans le cadre de cet article, nous avons choisi d’effectuer une recherche de contenu descriptive. ...
Rupture des managements, management des ruptures ?
Article
Management & Avenir
, pp. 171-387, 01/2011
Ce dossier de la revue Management & Avenir fait écho au 20e Congrès des IAE (Ecoles univer...
Gestion des connaissances et capital social: quelles relations ?
Article
Management & Avenir
, pp. 152-170, 08/2009
Toutes les trajectoires se valent-elles ? Schémas cognitifs et succès de carrière
Article
Management & Avenir
, pp.70-92, 09/2010
Le paradigme dominant considère les carrières comme des trajectoires gérées par des sujets auton...
Systèmes d'information et développement durable : modèles théoriques et pratiques organisationnelles
Article
Management & Avenir
, pp. 304-424, 11/2010