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Les déterminants professionnels et familiaux : une analyse des transitions d'activité
Rapport
Centre d'études de l'emploi
, 30 pages, 11/2006
À partir des données françaises du panel européen des ménages (ECHP) entre 1994 et 2001, l’ar...
L'Homo-urgentus dans les organisations: entre expression et confrontation de logiques d'urgence
Article
GROUPE DE RECHERCHE EN COMMUNICATION DES ORGANISATIONS (Editeur)
, Communication & Organisation, pp. 23-47, 06/2006
La réflexion menée dans ce texte permet de souligner le fait que le temps est une contrainte qui s...
Premiers résultats de l'enquête sur l'emploi 2005
Article
Insee Première
, 4 pages, 03/2006
Les femmes ont bénéficié de la baisse du chômage, tout particulièrement celles de 50 ans et plu...
Les Temporelles 2006
Colloque
TEMPO TERRITORIAL (Editeur)
, 2006
L'association Tempo territorial, issue du groupe de prospective "Temps et territoires&q...
Les conditions de travail des salariés après la réduction de leur temps de travail
Article
PREMIERES SYNTHESES (Revue)
, 7 pages, 02/2006
En 2002-2003, les salariés bénificiant d'une réduction du temps de travail ont un temps de travai...
Ageing and employment : identification of good practice to increase job opportunities and maintain older workers in employment
Rapport
COMMISSION DES COMMUNAUTES EUROPEENNES (Editeur)
, 228 pages, 09/2006
Le rapport "Vieillissement et emploi : identification de bonnes pratiques afin d'augmenter ...
Vie publique et vie privée : de nouveaux régimes temporels
Article
Réseaux. Communication. Technologie. Société
, pp. 29-66, 2006
De nombreux travaux ont fait état d'une intensification récente du temps de travail dans la plupar...
L'activité féminine en France : quelles évolutions récentes, quelles tendances pour l'avenir ?
Article
Economie et Statistique
, pp. 85-97, 2006
En trente-cinq ans, le taux de chômage de ces femmes est passé de 3 % à 12 %, et la part des empl...
La détermination du temps de travail effectif
Livre
LIBRAIRIE GENERALE DE DROIT ET DE JURISPRUDENCE
, 712 pages, 2006
La notion de temps de travail effectif peut être interprétée selon deux logiques. D'une part, la ...