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Anticiper les besoins en renouvellement de main-d'oeuvre : une démarche prospective sectorielle

Article
Céreq BREF , pp. 1-4, 01/2005
Le secteur des carrières et matériaux de la construction est particulièrement concerné par les d...

Fin de carrière des enseignants : vers une explication du stress et des retraites prématurées

Article
Le travail humain , pp. 193-223, 07/2005
Les enseignants sont de plus en plus nombreux à mettre fin à leur carrière avant l’âge légal ...

Identités au travail : quels défis pour les entreprises ?

Article
PERFORMANCES (Revue) , pp. 2-34, 02/2005
Aujourd'hui, de profondes mutations du travail affectent les pratiques managériales des entreprises...

Travail et relations professionnelles (dossier)

Article
REGARDS SUR L'ACTUALITE (Revue) , pp. 5-54, 03/2005
Au sommaire : - Quel dialogue social pour négocier les relations professionnelles ? (Antoine Bevort...

CIC : seconde moitié de carrière et reconversion

Article
DEVELOPPEMENTS (Revue) , pp. 6-7, 12/2005
Dans cette banque, les plus de 50 ans représenteront plus de 40% des effectifs. La banque du groupe...

Déplacer l'effort de formation vers les quadragénaires et plus?

Article
DEVELOPPEMENTS (Revue) , pp. 20-21, 12/2005
L'accès à la formation professionnelle continue ne va pas de soi pour les plus de quarante ans. Le...
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