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Le changement de métier chez les cadres

Livre
Apec , 46 pages, 07/2010
Changer de métier au cours de sa vie professionnelle ne se décrète pas, cela se prépare en trava...

Nouveaux comportements, nouvelle GRH ?

Article
Ce numéro de la Revue de gestion des ressources humaines publie ici 4 des 138 communications retenu...

Négocier l'emploi. 50 ans de négociations interprofessionnelles sur l'emploi et la formation

Livre
Editions Liaisons , Centre d'études de l'emploi, 312 pages, 2010
Cet ouvrage cherche à rendre compte de la dynamique de long terme et de la complexité croissante d...

Malaise dans les entreprises publiques

Article
Liaisons sociales magazine , pp. 12-21, 02/2010
Libéralisation oblige, La Poste, EDF, France Télécom et consorts se transforment à marche forcé...

Temps de travail : Que reste-t-il des 35 heures ?

Article
Entreprise & Carrières , pp. 22-29, 02/03/2010
Dossier sur la loi des 35 heures qui vient de fêter ses 10 ans. - Accord 35 heures : Des renégocia...

Innovation avec l'usager et plateformes collaboratives : des modes d'engagement hétérogènes

Article
L’ouverture est devenue un nouveau paradigme de l’innovation. Celle-ci s’exprime aussi bien da...

Les bonnes pratiques des entreprises en matière de maintien et de retour en activité professionnelle des seniors en Nord-Pas de Calais

Guide pratique
Aract Nord-Pas-de-Calais , 26 pages, 01/2010
Ce guide technique, tiré du rapport d'étude "Les bonnes pratiques des entreprises en mati...

PRIDES Grande plaisance

Guide pratique
Aract Paca , 31 pages, 2010
Ce guide destiné aux professionnels est le fruit d’une démarche collective d’accompagnement à...

L'égalité professionnelle entre hommes et femmes : une gageure

Livre
Éditions L'Harmattan , 208 pages, 2010
Sur la base de l'analyse d'études conduites sur la place des femmes dans la vie économique aux Eta...

La parité : enjeux et pièges. La dynamique des sexes au travail

Livre
Éditions L'Harmattan , 298 pages, 2010
Pour l'auteur, montrer que le discours unique de l'entreprise n'est pas universel mais limité et ma...
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