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La convention de stage comme technique d'accompagnement vers l'emploi

Article
Droit social , pp. 1127-1134, 11/2007
L'auteur revient sur les conditions de forme (convention) et l'objet du stage, sa durée et les cond...

Les mouvements de main d'oeuvre en 2005

Article
PREMIERES INFORMATIONS (Revue) , 5 pages, 07/2007
En 2005, la rotation de la main-d'œuvre est en hausse dans les établissements de plus de dix salar...

Analyser la relation entre CDD et CDI : emboîtement et durée des contrats

Rapport
Centre d'études de l'emploi , 43 pages, 02/2007
L’objectif de cet article est de proposer une synthèse empirique et théorique des motifs de reco...

La fonction publique embauche peu en CDI

Article
Entreprise & Carrières , pp.16-18, 23/10/2007
Depuis deux ans, les contractuels de la fonction publique peuvent se voir - Europe oblige - proposer...

Stigmatiser les salariés, ou reconnaître leurs compétences ?

Article
On ne peut différencier les salariés “non qualifiés” des autres salariés par des spécificit...

Les contrats courts vus par les salariés. une précarité de l'emploi qui n'induit pas nécessairement une précarité du travail

Article
Les salariés en contrat court, c'est-à-dire en contrat à durée déterminée (CDD) ou en intérim...

Le plan national d'action pour l'emploi des seniors : "bien, mais peut mieux faire"

Rapport
EDHEC business school , 12 pages, 2006
L'étude d'Arnaud Cheron, du Pôle de Recherche en Economie de l'EDHEC, propose une expertise des r...

La stratégie européenne pour l'emploi : une politique d'offre de travail

Article
Travail et Emploi , pp. 7-18, 09/2006
L'article présente et critique le discours de la stratégie européenne pour l'emploi (SEE), à par...

CDD seniors : modalités d'application

Article
BREF SOCIAL (Revue) , 12/10/2006
Mesure phare du plan d'action concerté pour l'emploi des seniors, présenté le 6 juin 2006 par le ...
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