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La semaine de 4 jours : un buzz à tempérer

Article
Repère Futurs du travail - Chaire FIT² , 12 pages ; n° 14, 05/2023
Suite à plusieurs expérimentations d'ampleur menées aux États-Unis, en Irlande et au Royaume-Uni...

Investir dans le secteur du soin et du lien aux autres : un enjeu d'égalité entre les femmes et les hommes

Rapport
Confédération générale du travail , Institut de recherches économiques et sociales (IRES), MAGE, 296 pages, 01/2023
Les métiers du soin et des liens aux autres sont au centre de cet enjeu majeur de société – ass...

La politique d'égalité entre les femmes et les hommes menée par l'État. Des avancées limitées par rapport aux objectifs fixés

Rapport
Cour des comptes , 72 pages, 09/2023
Ce rapport examine les conditions de conception et la mise en œuvre des mesures que l’État a ado...

The Pay Transparency Directive. The role of hypothetical comparators in determining equal pay for work of equal value

Article
ETUI Policy Brief , 8 pages ; n°6, 09/2023
La directive européenne sur la transparence salariale adoptée en avril 2023 offre de nouvelles pos...

Conditions de travail et mixité : quelles différences entre professions et entre femmes et hommes ?

Rapport
Les femmes et les hommes salariés ne sont pas exposés aux mêmes pénibilités et risques dans leu...

Télétravail des femmes : les effets ambigus sur la santé et l'égalité

Article
Repère Futurs du travail - Chaire FIT² , 4 pages ; n° 11, 01/2023
Pour les femmes actives, le télétravail est paradoxal : autant hyper-désirable qu'ultra-pénible....

Les écarts de rémunération entre les femmes et les hommes fonctionnaires dans les ministères en 2022

Article
Point stat , 9 pages, 03/2023
En 2022, les femmes fonctionnaires qui travaillent dans un ministère sont payées en moyenne chaque...

Stéréotypes de genre et inégalités professionnelles entre femmes et hommes. Quelles responsabilités pour les organisations ?

Livre
Editions EMS , 222 pages, 03/2023
L'auteure, professeure agrégée des universités en sciences de gestion à l'Université Paris-Sacl...

Le dialogue social : un outil efficace pour faire progresser l'égalité femmes-hommes en entreprise ?

Rapport
Sextant expertise , Sia Partners, 47 pages, 03/2023
Les auteurs de l'analyse de 13 200 accords collectifs sur l'égalité professionnelle conclus entre ...
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