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Une étude régionale sur les représentations des chefs d'entreprises sur la gestion des âges
Guide pratique
Aract Nord-Pas-de-Calais
, 11 pages, 01/2007
Le réseau ANACT et les ARACTS ont réalisé une enquête nationale auprès de 10 000 dirigeants d'e...
Dessine-moi une trajectoire. Construire sa place dans l'entreprise aux différents âges de la vie
Livre
Editions de l'Anact
, 440 pages, 01/2007
Après une présentation du contexte et des enjeux de la gestion des âges et de l'emploi en France,...
Fusions-acquisitions : quand l'expérience parle (dossier)
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 39-72, 11/2007
Les organisations n'ont plus le choix d'échapper aux fusions-acquisitions mais l'entreprise a toujo...
Baromètre ressources humaines 2007 Liaisons sociales-CSC-Entreprise & Personnel : les DRH focalisés sur les compétences clés
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 71-80, 11/2007
La gestion des talents et la nécessité d'attirer les meilleurs polarisent l'attention des DRH qui ...
Gestion du changement
Livre
Dunod
, 500 pages, 31/10/2007
Le changement est un phénomène incontournable dans le vécu des organisations. Mondialisation, ouv...
Destins professionnels des femmes ingénieures. Des retournements inattendus
Article
Sociologie du travail
, pp. 443-463, 12/2007
L’entrée des femmes dans le secteur de l’ingénierie informatique a été permise à la fin des...
Formation professionnelle : faut-il réformer la réforme ?
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 22-39, 26/06/2007
Le point de vue des DRH sur la réforme de la formation professionnelle reste mitigé, alors que les...
Vers la parité professionnelle dans les entreprise : quand l'Oréal prend soin de ses femmes
Article
PERSONNEL ANDCP (Revue)
, pp. 23-26, 02/2007
La parité professionnelle est aujourd'hui au coeur des débats au sein de la communauté RH. La dé...
Vieillissement et parcours de fins de carrière : contraintes et stratégies
Livre
Editions Erès
, 239 pages, 2007
L'ouvrage propose une analyse relationnelle de la notion d'âge. Les différentes contributions reme...