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Engagement organisationnel de continuité et indicateurs d'efficacité au travail
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 69-79, 07/2004
Cet article s'intéresse à l'engagement des salariés envers l'organisation. Cette notion a été d...
Evaluation de l'implantation d'un instrument de gestion : le cas des dispositifs d'observation sociale
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 57-67, 01/2004
Enquête sur les outils et dispositifs de gesion mis en place par une entreprise dans le but de four...
Les codes de conduite : une existence légitime, une efficacité contestable
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 27-44, 2004
Les codes de conduite adoptés par les entreprises privées qui touchent la dimension sociale de l'a...
Engagement organisationnel, intention de retrait et comportements citoyens : l'influence de la satisfaction au travail
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 31-46, 04/2004
L'objet de cette étude est double : examiner l'impact de la satisfaction au travail sur la relation...
Transformation des entreprises et engagement organisationnel : tendances actuelles et pistes de recherche
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 45-55, 2004
La réussite du changement organisationnel dépend-elle de l'engagement des salariés ? P.Paillé te...
Harcèlement psychologique au travail : paradigmes et métaphores
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 15-24, 09/2003
Après avoir été longtemps ignorées, les pratiques de harcèlement psychologique au travail sont ...