248 résultat(s)
Compétence collective et performance
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 66-81, 06/2001
Les entreprises ont tendance à mettre en place des formes de travail en équipe, actuellement prés...
Nouveaux comportements, nouvelle GRH ?
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 2-77, 07/2010
Ce numéro de la Revue de gestion des ressources humaines publie ici 4 des 138 communications retenu...
Les modèles de management en France, en Allemagne et au Portugal : une analyse comparée de 190 entreprises
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp.16-32, 06/1994
Les thèmes du multi-culturel, de l’inter-culturel, de l’universalisme appliqués au management ...
L'influence des traits de personnalité sur les composantes de la performance adaptative des salariés
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 17-32, 04/2013
Cette étude examine l'influence des cinq traits de la personnalité (ouverture, conscience, extrave...
La médiation : un recours pour gérer les conflits en entreprise ?
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 25-41, 09/2003
La médiation est une pratique très courante en Amérique du Nord, aussi bien dans les relations co...
L'influence des relations interpersonnelles sur la socialisation organisationnelle des jeunes diplômés
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 3-22, 01/2013
Bien que l'intégration des jeunes diplômés constitue un enjeu important pour les organisations, p...
Travailler au sein d'un pôle de compétitivité ouvre-t-il des perspectives de carrière aux chercheurs ?
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 53-69, 07/2012
L’objet de cet article consiste à étudier l’influence de l’insertion dans un pôle de compé...