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Pré diagnostic RH (synthèse des questions clés)

Guide pratique
Aract des Pays de Loire , 11 pages, 2006
Pour mieux comprendre les enjeux de la gestion des âges, cet outil synthétique permet de faire un...

Informatique RH : à quoi servent les clubs utilisateurs ?

Article
Entreprise & Carrières , pp. 16-18, 05/09/2006
Pour les éditeurs de solutions informatiques, les clubs utilisateurs sont de véritables observatoi...

L'entreprise non-conformiste : une forme d'organisation pionnière

Article
Management & Avenir , pp. 39-59, 04/2006
La recherche s’efforce de définir dans quelle mesure une entreprise non–conformiste dispose de ...

Le respect : une valeur oubliée dans le travail ?

Article
PERSONNEL ANDCP (Revue) , pp. 70-73, 12/2006
Quels moyens peut-on utiliser pour mettre en oeuvre la valeur respect dans l'entreprise ?

Présent, absent : quels regards sur le travail ?

Colloque
Aract Nord-Pas-de-Calais , Editions de l'Anact, 2006
Dans le cadre de la troisième Semaine pour la Qualité de Vie au Travail, ce document compile le rÃ...

Changements et expériences, expériences de changement. Vers une gestion des âges

Livre
Éditions L'Harmattan , 208 pages, 2006
Dans un contexte où les impacts du baby boom sont de plus en plus évoqués, où les diagnostics dÃ...

La mobilité et les parcours professionnels

Rapport
Editions de l'Anact , 67 pages, 05/04/2006
Cet état d'avancement propose des clefs d'entrée pour analyser et construire les parcours professi...

Encyclopédie des ressources humaines

Livre
Vuibert , 1718 pages, 2006
Cette encyclopédie se composent de 203 contributions rédigées par 205 auteurs. Ces contributions ...
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