1746 résultat(s)
Management par les compétences : le cas Manpower
Livre
CAMPUS PRESS (Editeur)
, 233 pages, 2005
Le management des compétences se développe dans de nombreuses organisations, privées ou publiques...
Vouloir l'égalité : troisième rapport du Comité de pilotage pour l'égal accès des femmes et des hommes aux emplois supérieurs des fonctions publiques
Livre
La documentation française
, 175, 2005
La place des femmes dans les emplois supérieurs de toutes les fonctions publiques est mesurée, dan...
Emploi-jeune à l'Education nationale : une condition d'emploi riche d'enseignements
Article
Travail et Emploi
, pp. 21-29, 03/2005
La négociation de branche sur la formation professionnelle
Rapport
Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques
, 158 pages, 09/2005
Ce rapport sur les apports de la négociation de branche suite à la réforme de la formation profes...
La fabrication des salariés vieillissants : pratiques d'entreprises et perspectives d'avenir professionnel
Thèse
UNIVERSITE DE PARIS 5 (Editeur)
, 468 pages, 2005
A partir d'enquêtes monographiques, on cherche à comprendre le processus selon lequel certains sal...
La mixité professionnelle : les conditions d'un développement durable
Rapport
Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques
, 136 pages, 02/2005
L'étude a été réalisée sur la base d'une enquête menée dans une dizaine d'entreprises alsacie...
La gestion des âges : pouvoir vieillir en travaillant
Livre
Editions de l'Anact
, 233 pages, 2005
La gestion des âges concerne certes les seniors mais aussi tous les autres salariés. Pour que les ...
Le travail aux âges de la vie : regards croisés sur le travail chez les salariés de 15-30 ans et de 50 ans et plus
Baromètre
Ipsos
, non paginé, 13/06/2005