1730 résultat(s)
Retournement démograhique et gestion de compétences dans les établissements publics de recherche finalisée
Rapport
Céreq
, 57 pages, 11/2005
D'après les prévisions de départs en retraite, les établissements publics de recherche sont expo...
Fonctions publiques : de la réforme des retraites à la gestion des parcours professionnels
Rapport
Conseil d'orientation des retraites
, 177 pages, 25/01/2006
Ce rapport est le résultat d'une réflexion sur les conditions dans lesquelles la fonction publique...
Management par les compétences : le cas Manpower
Livre
CAMPUS PRESS (Editeur)
, 233 pages, 2005
Le management des compétences se développe dans de nombreuses organisations, privées ou publiques...
Vouloir l'égalité : troisième rapport du Comité de pilotage pour l'égal accès des femmes et des hommes aux emplois supérieurs des fonctions publiques
Livre
La documentation française
, 175, 2005
La place des femmes dans les emplois supérieurs de toutes les fonctions publiques est mesurée, dan...
Economie du vieillissement. 1, Age et emploi
Livre
Éditions L'Harmattan
, 379 pages, 2005
Cet ouvrage rassemble les communications présentées lors des 25e journées organisées par l'Assoc...
Sans licenciements, pourquoi les restructurations sont-elles encore brutales ?
Article
Psychologie du travail et des organisations
, pp. 241-255, 12/2005
Cet article s'appuie sur l'analyse de 14 restructurations hospitalières sans licenciement pour le p...
Apprendre par la simulation : de l'analyse du travail aux apprentissages professionnels
Livre
Octarès Editions
, 363 pages, 2005
La didactique professionnelle s’est développée dans deux directions : d’une part, dans l’ana...
La gestion du métier de chef de projet chez IBM
Article
LA CIBLE (Revue)
, pp. 21-23, 11/2005
Chef de projet, une activité ou un vrai métier ? L'auteur évoque les différents aspects qui conc...
La sécurisation des trajectoires professionnelles
Rapport
Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques
, 39 pages, 10/2005
Ce document retrace les principaux acquis de la réflexion menée par la Dares à partir d'auditions...