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Le dialogue social dans les très petites entreprises en 2022. Des salariés plus souvent associés aux prises de décisions sur les conditions de travail que sur les salaires
Article
Dares Résultats
, 4 pages ; n° 31, 05/2024
Les très petites entreprises (TPE), de moins de 10 salariés, emploient 18 % des salariés du secte...
La condition de travail (dossier)
Article
Cadres CFDT
, p. 31-96 ; n° 500, 04/2024
Les confinements et la crise sanitaire ont remis le sens au travail dans le débat public, nourri pa...
Les salariés du privé sont-ils informés des risques liés à leur activité professionnelle et bénéficient-ils de dispositifs de prévention ?
Article
Dares Analyses
, 8 pages ; n° 29, 04/2024
En 2019, 52 % des salariés des établissements de 10 salariés ou plus du secteur privé sont expos...
Les facteurs de pénibilité physique au travail
Article
DARES
, 05/2024
Les risques professionnels pris en compte dans cette étude sont exclusivement les facteurs de péni...
Comportements interpersonnels du superviseur, états de besoins psychologiques et motivation des subordonnés : étude des couleurs vives et fades des processus motivationnels
Article
Psychologie du travail et des organisations
, p. 1-14 ; vol. 30, n° 1, 03/2024
Basée sur la théorie de l’autodétermination, cette étude visait à examiner les relations entr...
Les invisibles, édition 2024. Des vies sous contraintes
Rapport
Fondation travailler autrement
, 24 pages, 04/2024
Pour sa deuxième édition, la fondation Travailler Autrement, en partenariat avec le Diot-Siaci Ins...
« Simple comme un coup de fil » ? La prévention des risques dans une cellule d’écoute de la souffrance au travail
Article
Travail et Emploi
, p. p. 45-69 ; n° 169-170-171, 12/2022
Cet article traite de l’essor de l’écoute en matière de prise en charge de la souffrance au tr...
Reconnaissance du supérieur immédiat et soutien organisationnel perçu en contexte de télétravail forcé : le rôle médiateur de la satisfaction des besoins psychologiques
Article
Psychologie du travail et des organisations
, p. 15-27 ; vol. 30, n° 1, 03/2024
Pandémie oblige, le télétravail a été imposé à plusieurs travailleurs québécois, bousculant...
Semaine en 4 jours, horaires flexibles : des formules qui séduisent, mais dont les avantages pour l’ensemble des salariés restent à démontrer
Rapport
Crédoc
, Fondation The Adecco Group, 42 pages, 04/2024
Pour contribuer à la réflexion sur le sujet des rythmes de travail, la Fondation The Adecco Group ...
Enquête sur la multiplicité des missions des enseignants-chercheurs et leurs conditions d’exercice du métier
Rapport
UNIVERSITE DE BOURGOGNE
, 15 pages, 03/2024
Claire Bonnard et Amélie Duguet, maîtresses de conférences à l’IREDU, ont mené une enquête p...