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Le travail, ça s'apprend : réenchanter le travail pour en finir avec le stress et les souffrances

Livre
Editions d'organisation , 280 pages, 2011
Cet ouvrage propose une vision collective et sociétale du travail. Il concerne à peu près 90% de ...

Néolibéralisme et autogestion : l'expérience argentine

Livre
EDITIONS DE L'IHEAL (Editeur) , 280 pages, 2011
Après 25 ans de politiques néolibérales, l’Argentine a traversé au début des années 2000 une...

La GPEC, levier d'employabilité et de compétitivité ?

Livre
Liaisons sociales magazine , 327 pages, 2011
Cet ouvrage propose un état actuel de la connaissance sur la gestion prévisionnelle des emplois et...

Rémunération à la performance

Article
La mise en place des primes à la performance a de nombreux effets pervers déjà répertoriés dans...

Reconnaître les salariés, c'est d'abord les intéresser

Article
Entreprise & Carrières , pp.28-29, 15/02/2011
Entretien avec Christèle Pierre, Aract Franche-Comté. Les salariés se plaignent de plus en plus d...

F. Dupuy : "L'excès de reporting ne réduit pas le sous-travail dans l'entreprise"

Article
Entreprise & Carrières , pp. 32-33, 05/04/2011
Pendant les Trente Glorieuses, un certain laxisme dans le management a favorisé l’apparition de p...

« Les leviers de motivation au travail évoluent selon l'âge » : entretien avec Fabienne Autier, EM Lyon

Article
Entreprise & Carrières , pp. 38-39, 12/04/2011
Les approches traditionnelles des facteurs de motivation au travail ont atteint leurs limites.? Il f...

L'implication dans l'organisation, le syndicat et/ou la carrière

Article
Le degré de compatibilité entre les implications dans l'entreprise, le syndicat et la carrière pr...

Décrypter les comportements de recherche d'emploi des jeunes diplômés

Article
Cet article cherche à identifier les critères qui conduisent les jeunes diplômés à postuler pou...
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