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Comment les organisations s’adaptent à la transformation du travail
Baromètre
Arctus
, 78 pages, 2022
Cet observatoire du travail hybride et du management digital (enquête menée du 1er février au 7 a...
Autonomie temporelle dans le travail salarié et articulation des temps sociaux. Qui peut organiser son temps quotidien ?
Article
Sociologie
, n°4, vol.13, 2022
Cet article vise à redéfinir et réintroduire l’autonomie temporelle professionnelle dans l’an...
Les ressources humaines dans la fonction publique : l'essentiel à connaître, nouvelle édition, revue et enrichie
Livre
Studyrama
, 359 pages, 2022
Ce livre présente les acteurs essentiels et principaux enjeux des ressources humaines dans la fonct...
Remote working and European private international law
Article
ETUI Policy Brief
, 8 pages ; n° 9, 12/2022
Pour un certain nombre de salariés, le télétravail massif a eu pour effet de les détacher d'un l...
Comment étudier l’implication organisationnelle des salariés autistes Asperger ?
Article
@GRH
, p. 63-88 ; n° 45, 12/2022
La possibilité d’évaluer la qualité de la relation que les salariés autistes Asperger (ASPI) e...
Le coaching en entreprise, avatar d’un nouveau malaise dans les organisations ? Le cas de l’épuisement professionnel
Article
Nouvelle revue de psychosociologie
, p. 117-127 ; n° 34, 2022
La fin du siècle dernier a vu l’émergence du thème de la souffrance au travail, qui ne manque p...
Le coaching : symptôme ou remède ? (dossier)
Article
Nouvelle revue de psychosociologie
, p. 7-199 ; n° 34, 2022
Le coaching serait-il ainsi devenu la caisse de résonance d’une société au sein de laquelle la...
Exploration de deux facteurs de sécurité psychologique pour les travailleurs de la santé. Soutien pour l’autosoin psychologique et protection contre la détresse morale en milieu de travail : facilitateurs et obstacles
Rapport
Commission de la santé mentale du Canada
, 36 pages, 2022
La santé et la sécurité psychologiques sur le lieu de travail sont directement liées à notre bi...
La qualité de vie et les conditions de travail au sein des cabinets d’expertise comptable de Guadeloupe
Guide pratique
Aract Guadeloupe
, 16 pages, 09/2022
Présentation des premiers enseignements de l’enquête portant sur la Qualité de vie et les condi...
Le rôle modérateur du harcèlement environnemental au travail dans la relation entre l’attachement au lieu de travail et le soutien organisationnel perçu. Étude auprès d’un échantillon féminin
Article
Psychologie du travail et des organisations
, p.99-114 ; vol. 28, n° 2, 06/2022
Cet article examine l’effet du harcèlement environnemental au travail dans la relation entre l’...