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Guerre des talents. L'arme du marketing RH

Article
Entreprise & Carrières , pp. 14-21, 16/02/2004
Mieux fidéliser ses salariés, entretenir un vivier de candidats.

Une étude de la relation entre stratégies d'entreprise et pratiques de gestion des ressources humaines à travers l'enquête Réponse

Article
L'enquête Réponse (Relations professionnelles et négociations d'entreprise) a été menée en1993...

3 clés pour comprendre le vieillissement et gérer l'allongement de la vie professionnelle

Rapport
Lab'Ho , 76 pages, 2004
Cette étude qui se propose d'apporter des clés pour comprendre le vieillissement et gérer l'allon...

Evaluation de l'implantation d'un instrument de gestion : le cas des dispositifs d'observation sociale

Article
Enquête sur les outils et dispositifs de gesion mis en place par une entreprise dans le but de four...

Relever le défi des organisations apprenantes. Recueil de contributions européennes (volume II)

Livre
Ce second volume réunit quinze contributions rédigées dans le cadre des projets de recherche sur ...

L'âge : une valeur sure

Rapport
Aract Grand Est , 4 pages, 2004
L'Observatoire lorrain pour la gestion des âges (OLGA) a mené une enquête sur les pratiques de re...

Réforme et plan de formation (dossier)

Article
La réforme de la formation donne un nouvel élan au plan de formation, en autorisant son articulati...
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