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Mobilités professionnelles : de quoi parle-t-on ? Enjeux et complexité d'une question contemporaine
Article
Céreq
, pp. 57-62, 12/2010
Accompagner les processus de mobilité professionnelle (entendus largement comme changements de situ...
D. Méda: "Rendre le travail soutenable suppose une véritable révolution"
Article
Entreprise & Carrières
, 14/09/2010
Les salariés français sont, parmi les Européens, les plus insatisfaits vis-à-vis du travail. A l...
Le métier de manager : de l'expérience à la compétence
Article
L'EXPANSION MANAGEMENT REVIEW (Revue)
, pp. 120-130, 09/2010
Devenir manager, comme on devient parent, met en jeu un processus à la fois social, culturel et psy...
Aspirer à se former, la responsabilité des entreprises en question
Article
Céreq BREF
, 4 pages, 11/2010
Pour que le salarié exerce son droit à la formation, la motivation individuelle ne suffit pas. Les...
Management de l'après-crise ou crise de l'après-management ?
Livre
SOCIETAL (Revue)
, pp.24-79, 06/2010
Ce dossier de Sociétal analyse les causes actuelles de la crise profonde du monde des affaires et d...
Gestion des ressources humaines conforme à la philosophie humaniste et motivations au travail : exposé théorique et résultats empiriques
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 58 - 73, 01/2010
Cet article a pour but de montrer la compatibilité entre organisation efficace du travail, performa...
Le leadership libérateur, forme radicale d'organisation
Article
L'EXPANSION MANAGEMENT REVIEW (Revue)
, pp. 63-81, 09/2010
Le processus de leadership libérateur, c'est-à-dire la mise en place de la "forme F&q...
L'engagement des salariés
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 53-72, 04/2010
Dans ce dossier consacré à l'engagement au travail, S. Enlart montre la nécessité d'une autre re...
Gestion des seniors. Si on parlait de projet professionnel et d'engagement ?
Article
Personnel ANDRH (Revue)
, pp. 30-31, 09/2010
Au moment où il est question de repousser l'âge légal de la retraite l'auteur cherche à savoir c...
Seniors. Le plan d'action clés en main !
Livre
AFNOR GESTION (Editeur)
, 225 pages, 2010
Cet ouvrage propose des outils pour auditer, recruter, intégrer, suivre, accompagner, motiver, boni...