Auteur

Éditeur

Année de publication

Type de document

332 résultat(s)
   18 sur  34

Thierry NADISIC : le sentiment d'injustice est dévastateur dans l'entreprise

Article
Entreprise & Carrières , pp. 30-31, 25/01/2011
Les interactions sociales entre individus, selon leur personnalité, leurs attitudes et émotions, o...

Développer des compétences ou comment s'engager dans l'agir professionnel

Article
Formation Emploi , pp. 55-71, 06/2011
Cet article analyse le développement des compétences professionnelles sous l'angle du pouvoir d'ag...

Les jeunes et le travail. 1 évolution des contextes (dossier)

Article
Chroniques du travail , 253 pages, 12/2011
Ce numéro, consacré au rapport des jeunes au travail, tente de rendre compte, partiellement, du mo...

F. Dupuy : "L'excès de reporting ne réduit pas le sous-travail dans l'entreprise"

Article
Entreprise & Carrières , pp. 32-33, 05/04/2011
Pendant les Trente Glorieuses, un certain laxisme dans le management a favorisé l’apparition de p...

Sous-traitance : des conditions de travail plus difficiles chez les preneurs d'ordres

Article
Dares Analyses , 8 pages, 02/2011
Selon l’enquête Changement organisationnel et informatisation de 2006-2007, 18 % des entreprises...

Sylvie Le Faucheur : "La qualité des relations au travail est déterminante pour la performance"

Article
Entreprise & Carrières , pp. 28-29, 04/10/2011
La reconnaissance de l’implication des salariés et de leur personne coûte peu en termes monétai...

La fonction RH se penche sur l'encadrement de proximité

Article
Entreprise & Carrières , pp. 4-6, 24/01/2011
A l'heure où la distance s'accroît entre les salariés et directions d'entreprise, experts et DRH ...

Implication et employabilité : un engagement réciproque entre salarié et employeur à construire

Article
Management & Avenir , pp. 84-101, 11/2011
L'implication des salariés n'a jamais été autant sollicitée dans les entreprises, à la fois pou...

Développement d'une échelle de mesure de la socialisation organisationnelle : une approche croisée entre processus et contenus

Article
La socialisation organisationnelle est une question importante pour la fonction ressources humaines,...

La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences dans les PME et sur les territoires

CD-ROM
Aract Nord-Pas-de-Calais , 69 mn, 2010
Ce DVD présente un dispositif de gestion prévisionnelle des emplois et des compétences (GPEC) exp...
   18 sur  34