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Raisons d'être et nature de la firme. Les compétences comme socle explicatif

Article
Revue française de gestion , pp. 127-139, 05/2010
Pourquoi les firmes existent-elles ? La réponse standard de la théorie économique est que les fir...

Gestion du capital humain : l'informatique repositionne le DRH au plus près des besoins de l'entreprise

Article
01 INFORMATIQUE (Revue) , pp. 40 - 45, 24/06/2010
Les DRH s'appuient de plus en plus sur des systèmes d'information de gestion des ressources humaine...

L'imaginaire organisationnel, source de productivité

Article
Sciences de la société , pp. 107-120, 2010
La gestion de l'imaginaire par l'organisation constitue un élément crucial dans la création de la...

Les seniors au travail : quelle gestion pour quel emploi ?

Baromètre
Ifop , BEARINGPOINT (Editeur), 50 pages, 03/2010
L’étude "Panorama RH, les seniors au travail : quelle gestion pour quel emploi ?&quo...

Nouvelles perspectives sur l'engagement des parties prenantes : enjeux, acteurs, recherches

Article
Management & Avenir , pp. 116 - 316, 03/2010
La question des relations entre l'entreprise et la société se pose dans le monde entier, favorisan...

Dossier: les opportunités d'affaires

Article
Revue française de gestion , pp.87-196, 08/2010
Ce dossier est constitué des articles suivants: - Stratégie et entrepreunariat. les opportunités,...

Management des achats (dossier)

Article
Revue française de gestion , pp. 89-190, 06/2010
Le management des achats tient une place importante dans les organisations our satisfaire aux object...

L'incarnation locale d'un outil global de gestion des compétences

Article
Gérer & comprendre , pp. 53 - 63, 03/2010
Dans cet article, les auteurs mettent en perspective la capacité d'ajustement d'un site de producti...
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