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Relations interorganisationnelles
Article
Revue française de gestion
, pp. 17-276, 05/2006
Ce numéro spécial fait le point sur l'avancée des connaissances dans le domaine des relations int...
Réconcilier la stratégie et l'opérationnel. L'approche "processus-compétences"
Livre
Editions de l'Anact
, 189 pages, 2006
Changer de stratégie pour attaquer un marché, pour personnaliser ses produits ou renouveler sa gam...
Psychosociologie et sytémique des relations dans les organisations
Article
REVUE INTERNATIONALE DE PSYCHOSOCIOLOGIE (Revue)
, 232 pages, 04/2006
La "systémique des relations" inventée dans les années 50 par l'école de Palo-...
Le stress, le travail et l'emploi : conditions de travail et organisation
Article
LES CAHIERS DES FPS (Revue)
, 32 pages, 02/2006
Le dossier de ce nouveau numéro est consacré au stress et harcèlement moral. La réflexion s'arti...
Les effets des suppressions d'emplois (plans sociaux) sur le comportement des salariés restants en France : résultats d'une recherche exploratoire
Article
Revue de gestion des ressources humaines
, pp. 31-59, 03/2006
La première partie est consacrée aux réactions des survivants des plans sociaux. recours à une g...
La méthode ETED. De l'analyse du travail aux référentiels d'emploi/métier
Rapport
Céreq
, 83 pages, 02/2006
La méthode ETED, "Emploi-type dans sa dynamique" relève d'une prospective qualit...
Comprendre les ruptures d'emploi pour réussir l'intégration dans l'entreprise
Guide pratique
Aract Auvergne-Rhône-Alpes
, 6 pages, 12/2006
A travers différents cas, cette fiche pratique cherche à fournir quelques explications aux rupture...