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Conflits de générations ?

Conflits de générations ?

Article
Retraite et société , pp. 4-185 ; Numéro 35, 01/2002
Travail et vieillissement. Quelles perspectives d'emploi et de formation ?

Travail et vieillissement. Quelles perspectives d'emploi et de formation ?

Article
SANTELMANN, Paul
PROBLEMES POLITIQUES ET SOCIAUX (Revue) , 80 pages, 19/04/2002
Ce dossier reproduit des textes provenant de différentes sources, regroupés en plusieurs parties. ...
Les préretraites : un outil important de la gestion des âges dans les entreprises

Les préretraites : un outil important de la gestion des âges dans les entreprises

Article
ANGLARET, David
PREMIERES SYNTHESES (Revue) , pp. 1-6, 11/2002
Peu d'entreprises françaises gèrent de façon anticipée la pyramide des âges de leurs salariés....
Les compétences en ergonomie

Les compétences en ergonomie

Livre
LEPLAT, Jacques
Octarès Editions , 170 pages, 2001
Devant la diversité actuelle des significations données au terme "compétence", ...
Travailler et se former à tout âge (dossier)

Travailler et se former à tout âge (dossier)

Article
GINISTY, Danièle
ENTREPRISES FORMATION (Revue) , pp. 19-38, 10/2001
Danièle Ginisty rappelle que dans les entreprises françaises, il existe une grande inégalité d'a...
Les changements au risque de l'âge : l'expérience de la Sécurité sociale

Les changements au risque de l'âge : l'expérience de la Sécurité sociale

Livre
RAOULT, Nicole
Editions Liaisons , 172 pages, 2001
Les organismes de Sécurité sociale sont confrontés, comme beaucoup d'entreprises, à la probléma...
Les plus de 50 ans à nouveau dans le collimateur des entreprises (dossier)

Les plus de 50 ans à nouveau dans le collimateur des entreprises (dossier)

Article
LE MONDE ECONOMIE (Revue) , p. IX, 04/12/2001
Les seniors, un nouveau vivier de l'intérim. "L'inactivité en fin de carrière est un pi...
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