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"Généralliser le référendum en entreprise revient à y affaiblir les syndicats"
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 38-39, 15/12/2015
Interview d'Etienne COLIN, avocat et enseignant : Le référendum en entreprise peut sembler à prem...
Comment réaliser une charte de service
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 36-37, 07/2015
L'efficacité collective dépend pour beaucoup du "savoir-vivre" et de l'intellige...
Vergers Boiron espère récolter les fruits de sa politique salariale
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 28-29, 07/2015
Le transformateur de fruits Boiron Frères accompagne le regroupement dans la Drôme de tout son eff...
L'art de mobiliser l'intelligence collective
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 18-25, 02/03/2015
Des organisaitons plus agiles, un management participatif, des salariés en confiance... : les rése...
Le CDI intérimaire sur les rails
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 6-8, 07/2015
Un an après la mise en oeuvre de l'accord de bra, che sur la sécurisation de l'emploi, les grandes...
Rémunérations. La QVT commence à s'inviter dans les NAO 2016
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 6-8, 01/12/2015
Avec une croissance économique fragile et une inflation limitée, les entreprises envisagent des bu...
La mise en place de la complémentaire santé dans les services de l'automobile
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 30-31, 07/2015
Dès le 1er mars 2015, la branche des services de l'automobile, qui compte 400 000 salariés, a rend...
Retour sur… La politique de validation des acquis professionnels au groupe Armor
Article
Entreprise & Carrières
, 30/06/2015
Depuis quatre ans, la société de consommables d'impression mise sur la VAE collective pour renforc...
L'instance unique : c'est pour bientôt
Article
Entreprise & Carrières
, pp.18-25, 19/05/2015
Le projet de loi sur le dialogue social prévoit la possibilité de regrouper les institutions reprÃ...
La moitié des représentants du personnel sous tension
Article
Entreprise & Carrières
, pp; 10-11, 09/06/2015
La moitié des représentants du personnel se déclarent exposés à un stress avéré ou sévère. ...