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Stresseurs de rôle et performance prosociale : l’effet de l’épuisement émotionnel et de l’engagement au travail

Article
Le travail humain , pp. 293-316 ; vol. 82, n°4, 10/2019
Les recherches récentes sur les stresseurs de rôle suggèrent que les stresseurs peuvent agir comm...

Stresseurs de rôle et performance prosociale : l’effet de l’épuisement émotionnel et de l’engagement au travail

Article
Le travail humain , pp. 293-316 ; volume 83, numéro 4, 2019
Les recherches récentes sur les stresseurs de rôle suggèrent que les stresseurs peuvent agir comm...

Travail et vulnérabilités (dossier)

Article
Cadres CFDT , pp. 7-78 ; numéro 483, 12/2019
La vulnérabilité est le caractère de ce qui peut se défaire, se casser, ce qui manque de résist...

La charge de travail : d’un instrument de régulation de la durée du travail à un levier de qualité de vie au travail

Article
Cadres CFDT , en ligne ; n° 481, 06/2019
La charge de travail est une notion juridique récente, adaptée aux évolutions de l’obligation d...

Charge de travail, un cadre d'action pour les entreprises

Article
Cadres CFDT , en ligne ; n° 481, 06/2019
La charge de travail est certainement l’un des vocables les plus utilisés quotidiennement dans le...

Ce qui touche les médecins du travail dans leur pratique métier : exploration qualitative des situations professionnelles difficiles

Article
Archives des maladies professionnelles et de l'environnement , pp. 46-54 ; volume 79, numéro 1, 02/2018
Les médecins du travail, garants de la santé au travail des salariés, doivent faire face eux-mêm...

Dépression, épuisement professionnel, mal-être : quelle réalité au sein de notre profession ?

Rapport
Ordre national des infirmiers , 8 pages, 04/2018
Des études ont démontré cette réalité mais elles étaient souvent limitées à des effectifs rÃ...

Evaluation de la charge en soins. Un outil d'efficience à l'usage de l'hôpital

Article
Gestions hospitalières , p. 152-154 ; numéro 574, 03/2018
En 1755, dans son "Discours sur l'origine de l'inégalité parmi les hommes", Jean...

La régulation conjointe et systémique de la charge de travail, une opportunité pour agir positivement sur les contraintes organisationnelles et la relation managériale

Article
Les Cahiers des RPS , p. 18-24 ; numéro 31, 06/2018
Un certain nombre d’évolutions dans la sphère travail contribuent à en faire un sujet particuli...
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