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Comment prévenir l'absentéisme ? Livre blanc. 8ème baromètre Ayming
Baromètre
Ayming
, 35 pages, 2016
10 questions sur les indicateurs de santé et qualité de vie au travail
Guide pratique
Editions de l'Anact
, 18 pages, 2016
Le recours à des indicateurs chiffrés pour suivre, mesurer, améliorer ou évaluer la santé et l...
Les dimensions du bien-être au travail : axes de prévention des risques psychosociaux ?
Article
Revue internationale de psychosociologie et de gestion des comportements organisationnels
, p. 145 Ã 172, 2016
Les risques psychosociaux (RPS), globalement, recouvrent des risques professionnels de nature et dâ€...
Les organismes de services à la personne. Baromètre 2016. Enquête sur la qualité de vie au travail en Ile de France
Baromètre
Aract Ile de France
, Union régionale des plateformes de services à la personne d'Ile de France, 20 pages, 2016
Ce livret présente les résultats du baromètre social dans les organismes de services à la person...
ADS : Analyser ses données sociales
Guide pratique
Editions de l'Anact
, 20 p., 2016
Pour définir une politique de prévention des risques professionnels, mettre en place une démarche...
Variations sur et autour de l'inaptitude en santé-travail
Livre
Octarès Editions
, 239 pages, 2016
Le droit social tend à développer une approche conjointement individuelle et événementielle des ...
La gouvernance par les nombres. Cours au Collège de France (2012-2014)
Livre
EDITIONS FAYARD (Editeur)
, 520 pages, 2015
"Le sentiment de « malaise dans la civilisation » n’est pas nouveau, mais il a retrouvÃ...
Convention collective nationale des entreprises de l'industrie et des commerces en gros des viandes : accord du 10/02/2015 relatif à la pénibilité
Article
Institut du travail - Université Strasbourg
, 14 pages, 10/02/2015
Les partenaires sociaux de la branche de l’industrie et des commerces en gros des viandes ont plac...
La construction d'un positionnement par les cadres de proximité : expérience et encadrement dans un service public
Article
Pistes
, 2015
Dans la fonction publique, le pilotage par la performance se diffuse, les réformes se succèdent et...