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L'économie désirable : sortir du monde thermo-fossile

Livre
Éditions du Seuil , 109 p., 2021
La dynamique de la société « hyper-industrielle » est-elle compatible avec l’urgence écologiq...

Emploi et questions sociales dans le monde 2021 : le rôle des plateformes numériques dans la transformation du monde du travail

Rapport
Ce rapport examine comment les plateformes numériques de travail transforment le monde du travail e...

L'autogestion à l'épreuve du travail. Quelle émancipation ?

Livre
Projet d'émancipation ou simple outil de survie, réponse à une revendication d'autonomie pouvant ...

Observatoire de l’OIT : le COVID-19 et le monde du travail. Deuxième édition Estimations actualisées et analyses

Rapport
La pandémie COVID-19 a un effet catastrophique sur le temps de travail et les revenus, à l'échell...

Gestion des lieux de travail en période de COVID-19: guide de l’employeur

Guide pratique
Ce guide a été préparé par le Bureau des activités pour les employeurs (ACT/EMP) de l’Organis...

Le COVID-19 et le monde du travail: Répercussions et réponses

Rapport
Une première évaluation de l'impact du COVID-19 sur le monde du travail mondial indique que les ef...

Le sport au travail - Bien-être & management

Livre
Octarès Editions , 211 pages, 2020
Que peut-on dire des formes primitives des activités physiques voire sportives dans l’univers du ...

Le travail à l'ère des plateformes. Mises à jour requises

Rapport
Conseil national du numérique , 231 pages, 07/2020
Face au constat que le développement des plateformes numériques de travail est un phénomène de s...

Regards comparatifs sur la formation en Europe : un plafond de verre du côté des entreprises françaises

Rapport
Céreq , Bref Céreq numéro 392, 2020
Depuis 2005, l'effort de formation des entreprises européennes est en croissance et les pratiques s...

Centenaire de l'indemnisation des maladies professionnelles (dossier)

Article
Droit social , p. 968-1025 ; numéro 12, 12/2020
Ce dossier célèbre le centenaire de la loi sur les maladies professionnelles. Le but est de montre...
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