485 résultat(s)
De moins en moins de candidats au départ volontaires
Article
L’USINE NOUVELLE (Revue)
, p. 44, 12/02/2009
Les plans de départs volontaires connaissent un grand succès depuis quelques années. Avec la cris...
Guichets départs : où sont vraiment les volontaires ?
Article
Entreprise & Carrières
, 03/02/2009
Natixis, Sanofi-Aventis, Nouvelles Frontières, Caylon, ArcelorMittal... Les plans de départs volon...
Un plan social européen pour accompagner une restructuration
Article
LIAISONS SOCIALES EUROPE (Revue)
, p. 1, 02/10/08
L'échelon européen est un niveau pertinent pour l'action revendicative des syndicats. Les demandes...
Départs volontaires, GPEC et licenciement pour motif économique
Article
Droit social
, pp. 1238-1243, 12/2008
Notion indéfinie, et pourtant assortie de conséquences juridiques, la GPEC perturbe l'agencement d...
Reclassement : quels dispositifs choisir ?
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 22-31, 09/12/2008
Avec la multiplication des plans sociaux, la question du reclassement des salariés revient en force...
Grandes manoeuvres RH dans les télécommunications
Article
Entreprise & Carrières
, pp. 14-20, 25/11/2008
Sous-traitance, départs volontaires, mobilités interne et externe, formation, PSE... Les opérateu...
Première vague de départ de Grandrange
Article
Entreprise & Carrières
, p. 23, 09/09/2008
ArcelorMittal a maintenant et réaménagé son plan social.
Economistes et gestionnaires débattent de la RSE
Article
DIRECTION ET GESTION. LA REVUE DES SCIENCES DE GESTION (Revue)
, pp. 85-173, 05/2008
Ce recueil d'articles a pour objectif d'ouvrir le débat en regard des problématiques soulevées pa...
Recodification et accès des salariés à la formation
Article
INFFO FLASH (Revue)
, p. 24, 01/09/2008
Depuis le 1er mai 2008, le nouveau Code du travail recodifié est entré en vigueur. Sa réécriture...
Un nouveau droit de la rupture du contrat de travail ? (dossier)
Article
Droit social
, pp. 895-958, 09/2008
Formation professionnelle. Participation financière des employeurs
Article
Liaisons sociales. Les thématiques
, 90 p., 25/06/2010
Ce numéro spécial informe sur la participation financière des employeurs en matière de formation...
La gestion prévisionnelle des emplois et des compétences
Article
Liaisons sociales. Les thématiques
, pp. 3- 67, 06/2008
Les obligations de l'employeur en matière de gestion prévisionnelle des emplois et des compétence...
Risques psychosociaux au travail : vraies questions, bonnes réponses
Livre
Editions Liaisons
, 325 pages, 2008
Les risques psychosociaux au travail relèvent d'une problématique particulièrement complexe parce...
Développement des compétences, investissement professionnel et bien-être des personnes. Volume 1, Evaluation et développement des compétences au travail
Livre
PRESSES UNIVERSITAIRES DE LOUVAIN (Editeur)
, 560 pages, 2003
Quelle place les entreprises laissent-elles désormais au développement des personnes? L’évoluti...
Entreprises agricoles : emploi des salariés âgés
Article
BREF SOCIAL (Revue)
, 7 pages, 19/06/2008
Un accord sur l'emploi des seniors a été conclu, le 11 mars dernier, par les partenaires sociaux d...
Restructurations d'entreprises. Des recherches pour l'action
Livre
Vuibert
, 177 pages, 2008
Les restructurations défraient la chronique, notamment lorsqu'elles ont un impact dramatique sur le...
Modes de gouvernance, pratiques d'anticipation et régimes de restructuration : une approche comparative
Article
LA LETTRE DE L'IRES (Revue)
, pp. 1-3, 04/2008
Cette étude de l'IRES situe la question de l'anticipation et de l'accompagnement des restructuratio...
L'accès des salariés à la formation
Livre
La documentation française
, 206 pages, 2008
Cet ouvrage, élaboré par le ministère du Travail, a pour but d'offrir à tous, une vue d'ensemble...
Réaliser un PCA pandémie grippale dans une organisation : pourquoi et comment ?
Livre
Association française de normalisation
, 214 pages, 2008
9 Ã 20 millions de malades en France ! C'est, selon l'Institut de veille sanitaire, l'impact estimÃ...
L'ingénierie de formation
Livre
Éditions Eyrolles
, 230 pages, 2008
La formation ne peut plus être considérée comme une seule activité, ni même comme une fin en so...