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Des bonnes pratiques pour mieux manager les compétences
Article
QUALITE EN MOUVEMENT (Revue)
, pp. 47-50, 09/2004
Placer les hommes au centre de sa stratégie et leur permettre d'évoluer avec l'entreprise...Un con...
Pratique de gestion des âges au sein de PME et de grandes entreprises : les principaux enseignements
Guide pratique
Aract Ile de France
, 6 pages, 2004
Activité et action dans le travail
Article
La revue de l'Ires
, pp. 121-202, 2004
Réalisé à partir des communications présentées lors des IXes Journées de sociologie du travail...
Papy-boom et compétitivité. Les nouveaux enjeux de l'entreprise
Livre
Editions Liaisons
, 151 pages, 2004
Cet ouvrage donne les éléments de base pour évaluer les conséquences de l'évolution de la struc...
Le papy-boom : un enjeu stratégique pour le patrimoine immatériel de l'entreprise
Article
PERSONNEL ANDCP (Revue)
, pp. 38-39, 11/2004
GRH. Une source de performance organisationnelle
Article
PERSONNEL ANDCP (Revue)
, pp. 14-17, 12/2004
Renault. Des "pilotes de compétences" pour anticiper les métiers
Article
ENTREPRISES FORMATION (Revue)
, pp. 10-13, 10/2004
Gérer le travail par la compétence
Article
LA LETTRE DU GIPMIS (Revue)
, 4 pages, 09/2004
"La compétence au travail est décisive pour la performance des entreprises. Les démarche...