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De l'agir organisationnel. Un point de vue sur le travail, le bien-être, l'apprentissage
Livre
Octarès Editions
, 261 pages, 09/2003
L'ouvrage présente un point de vue sur le phénomène organisationnel: "la théorie de l'a...
Carrières nomades : les enseignements d'une comparaison internationale
Livre
Vuibert
, 257 pages, 2003
Développement des compétences, investissement professionnel et bien-être des personnes. Volume 1, Evaluation et développement des compétences au travail
Livre
PRESSES UNIVERSITAIRES DE LOUVAIN (Editeur)
, 560 pages, 2003
Quelle place les entreprises laissent-elles désormais au développement des personnes? L’évoluti...
Rémunérer les compétences : comment marier le "dire" et le "faire" ?
Article
MANAGEMENT ET CONJONCTURE SOCIALE (Revue)
, pp. 80-88, 2003
La gestion des salariés sur la base de leurs compétences fait peu à peu son chemin dans les entre...
14ème Congrès AGRH. Grenoble, 20 au 22 novembre 2003. GRH : innovons ! Tome II
Livre
AGRH (Editeur)
, 1647 pages, 2003
Schneider Electric. Pour une gestion anticipatrice des compétences
Article
ENTREPRISES FORMATION (Revue)
, pp. 10-11, 06/2003
La chaîne invisible. Travailler aujourd'hui, flux tendu et servitude volontaire
Livre
Éditions du Seuil
, 386 pages, 2003
J.P.Durand constate que le travail a changé, les conditions de travail, les contenus de l'activité...