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La contribution active de la formation et du dialogue social au changement organisationnel

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FORMATION PROFESSIONNELLE (Revue) , pp. 43-51, 12/2000
La période actuelle est caractérisée par des marchés turbulents, des changements dans les modes ...

Apprentissage et innovation dans l'entreprise : une approche socio-économique des connaissances

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La complexité des technologies mises en oeuvre dans les activités de production et l'importance de...
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