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A AREVA Lyon, les hommes occupent 80% des temps partiels
Article
Entreprise & Carrières
, 1139, 09/04/2013
Depuis cinq ans, à Lyon, le spécialiste du nucléaire incite ses collaborateurs masculins à davan...
Ikea soigne mieux ses salariés, Confo les paie plus
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 40-43, 01/2012
Moins de temps partiels à Conforama qu'à Ikea, des vendeurs payés à la commission, mais mieux. E...
Le cancer du bitume au banc des accusés
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 29-31, 03/2012
Fin mars, le procès en appel d'une filiale de Vinci met en avant la dangerosité du bitume et le ma...
A Vallourec, Philippe Crouzet met de la flexibilité dans les tuyaux
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 42-46, 11/2012
Soumis à des marchés fluctuants, le leader de tube en acier pour le transport d'énergie fait de s...
Les oubliés de l'amiante
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 32-34, 06/2012
Sous-traitants, étrangers rentrés au pays, ouvriers néo-calédoniens… Victimes de l’amiante, ...
Zara plus généreux que H&M avec ses vendeurs
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 66-69, 06/2011
Moins de temps partiel et de turnover, un salaire de base un peu supérieur, une polyvalence limité...
Inapte et licencié : la double peine
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 34-36, 12/2011
Les employeurs sont tenus de reclasser tout salarié déclaré inapte à son poste avant de le licen...
Les salaires des femmes peuvent encore attendre !
Article
Liaisons sociales magazine
, pp. 32-34, 10/2011
lors que les lois s’accumulent, rien n’y fait. Les écarts de salaire entre les sexes perdurent ...