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Le leadership libérateur, forme radicale d'organisation

Article
Le processus de leadership libérateur, c'est-à-dire la mise en place de la "forme F&q...

Réputation, mimétisme et concurrence : ce que l'ouverture sociale fait aux grandes écoles

Article
Sociologies pratiques , pp. 67-80, 2010
Le système français de formation des élites est couramment dénoncé poour sa relative fermeture ...

Quand l'ascenseur social fonctionne dans les deux sens

Article
Alternatives économiques , pp. 44-47, 03/2010
L'ascenseur social n'est pas en panne, mais nombre d'enfants occupent désormais une position moins ...

Le contenu des accords de groupe

Article
Droit social , pp. 651-665, 06/2010
Cette étude dresse un panorama non exhaustif du contenu matériel des accords de groupe afin de met...

Lutte contre les discriminations : le Club Med joue la transparence

Article
Entreprise & Carrières , pp. 12-14, 11/05/2010
Le Club Méditérranée a soumis ses recrutements et l'évolution professionnelle de ses salariés Ã...

Les Autoroutes du Sud diversifient leur voie d'accès et de maintien dans l'emploi

Article
SYNDICALISME HEBDO (Revue) , p. 9, 06/05/2010
Dans un souci de lutte contre les discriminations, ASF a signé un accord mi-avril entendant garanti...

La justice, talon d'Achille des organisations

Article
L'EXPANSION MANAGEMENT REVIEW (Revue) , pp. 103-109, 09/2010
Il y a un vrai risque pour les entreprises de négliger les situations de conflit qui se développen...

L'égalité entre les femmes et les hommes à l'épreuve des politiques et des débats publics. Actes du forum-débat le 9 octobre 2009

Colloque
MAGE , 195 pages, 2010
Cette rencontre dresse un nouveau constat sur les inégalités persistantes autour de 3 axes de réf...

Les paradoxes de la responsabilité sociétale de l'entreprise : l'exemple du secteur de l'intérim

Article
Management & Avenir , pp. 31-53, 01/08/2009
Les auteurs analysent les engagements pris par les grandes agences d'interim dans le cadre des polit...
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