259 résultat(s)
L’organisation semi-ouverte comme réponse au chaos
Article
La revue des conditions de travail
, p. 153-161 ; numéro 12, 07/2021
Cet article présente La MYNE, un tiers lieu basé à Villeurbanne. Une recherche-action sur le trav...
« Défaire l’étau ? Quelle place pour l’expérimentation opale dans une industrie de process »
Article
La revue des conditions de travail
, p. 112-121 ; numéro 12, 07/2021
Dans le sillage du succès rencontré par les ouvrages d’Isaac Getz et Brian Carney (2012) autour ...
La « QVT organisationnelle » : un modèle alternatif pour l’hôpital ?
Article
La revue des conditions de travail
, p. 122-132 ; numéro 12, 07/2021
Cet article présente la thèse, défendue, qu’il existe depuis les années 70 une « QVT organisa...
Le « stand up meeting » : un outil du lean pour discuter du travail dans l’univers hospitalier ?
Article
La revue des conditions de travail
, p. 74-81 ; numéro 12, 07/2021
Cet article présente un hôpital qui fait partie d’un regroupement (cluster) d’établissements ...
Élaborer collectivement les décisions pour prévenir la souffrance au travail. L’expérience de l’association Grim
Article
La revue des conditions de travail
, p. 82-90 ; numéro 12, 07/2021
Décider des actions à prendre dans le cadre des obligations de protections juridiques des personne...
D’un métier à l’autre : déployer la qualité du travail
Article
La revue des conditions de travail
, p. 33-43 ; numéro 12, 07/2021
Cette contribution s’inscrit dans une série de travaux qui visent à modifier et même à transfo...
Transformer le travail dans une organisation bureaucratique ? L’exemple d’une intervention dans le service de la propreté d’une collectivité territoriale
Article
La revue des conditions de travail
, p. 103-111 ; numéro 12, 07/2021
Lors d’une intervention dans un milieu professionnel, les voies de transformation du travail rense...
Freins et leviers organisationnels d’une démarche de responsabilisation : enquête qualitative auprès de salariés d’une industrie aéronautique
Article
La revue des conditions de travail
, p. 44-53 ; numéro 12, 07/2021
Pour faire face aux (r)évolutions socio-économiques du 21e siècle, les entreprises s’essayent Ã...
Conditions d’appropriation de la gouvernance partagée dans une structure bureaucratique
Article
La revue des conditions de travail
, p. 62-73 ; numéro 12, 07/2021
Des modèles de fonctionnements collectifs qui se veulent innovants sont testés ou mis en place dan...
La participation numérique au travail, actualité nouvelle d’un vieux débat
Article
La revue des conditions de travail
, p. 54-61 ; numéro 12, 07/2021
Les dispositifs qui partent du principe que, dans une entreprise, tout salarié peut s’impliquer e...