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Emotions, travail et sciences sociales
Livre
Octarès Editions
, 188 pages, 2022
Les émotions jouent comme révélateur des conditions de travail et participent activement des spé...
Travail e(s)t liberté ?
Livre
Editions Erès
, 256 pages, 03/2022
L’ouvrage propose un débat sur le travail et son avenir hors des clichés et des fausses prophét...
Third european survey of enterprises on new and emerging risks (ESENER 2019) : overview report how european workplaces manage safety and health
Rapport
Agence européenne pour la sécurité et la santé au travail
, 112 pages, 2022
La troisième enquête européenne des entreprises sur les risques nouveaux et émergents (ESENER 20...
L’apport de l’autoconfrontation collective interprofessionnelle à la santé au travail : le cas d’une clinique de l’activité en milieu scolaire
Article
Activités
, vol. 19, n° 2, 2022
La dégradation de la santé mentale des professionnels en milieu scolaire est inquiétante. Si la p...
Le plaisir au travail (I)
Article
Travailler. Revue internationale de psychopathologie et de psychodynamique du travail
, p. 7-107 ; n° 48, 2022
Les 7 et 8 octobre 2021 s'est déroulé le 11e Colloque International de Psychodynamique et Psychopa...
Le coaching : symptôme ou remède ? (dossier)
Article
Nouvelle revue de psychosociologie
, p. 7-199 ; n° 34, 2022
Le coaching serait-il ainsi devenu la caisse de résonance d’une société au sein de laquelle la...
Quelle psychodynamique du travail, pour quel travail, pour qui ? (Partie 2)
Article
Travailler. Revue internationale de psychopathologie et de psychodynamique du travail
, p. 3-137 ; numéro 45, 2021
[…] Ce numéro de Travailler présente, dans le cadre du dossier, la suite de contributions prése...
Care et psychodynamique du travail
Article
Travailler. Revue internationale de psychopathologie et de psychodynamique du travail
, p. 13-29 ; numéro 45, 2021
L’auteure revisite ses travaux de recherches, à l’hôpital, dans le complexe industriel de la v...
Quand le travail perd son sens. L’influence du sens du travail sur la mobilité professionnelle, la prise de parole et l’absentéisme pour maladie. Une analyse longitudinale avec l’enquête Conditions de travail 2013-2016
Rapport
Direction de l'animation de la recherche, des études et des statistiques
, Université de Paris 1, 52 pages, 08/2021
Soumis à des objectifs chiffrés, des procédures rigides et des réorganisations fréquentes, les ...
Activité de conception industrielle, dialogue professionnel et santé au travail. 55ème congrès de la SELF, septembre 2020, Paris
Colloque
SELF Société d'ergonomie de la langue française
, 6 pages, 2021
Cette contribution explore un axe de recherche qui met en lien, d’une part, la possibilité pour l...